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Wie Kliniken Ärzte gewinnen

  • Strategie
  • Führung & Verantwortung
  • 01.06.2012

Das St. Vincenz-Krankenhaus Paderborn und das St.-Josefs-Krankenhaus Salzkotten haben trotz des drohenden Fachkräftemangels die Stellen im Ärztlichen Dienst zu nahezu 100 Prozent besetzt. Wie die beiden Häuser es in einer strukturschwachen und ländlichen Region wie Ostwestfalen schaffen, Ärzte zu binden, beschreiben die Autoren anhand eines praxiserprobten Baukastenprinzips.

 

Nach einer Studie des Deutschen Krankenhausinstituts vom Oktober 2010 soll der bereits heute bestehende Ärztemangel in...

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