Nach monatelangen Verhandlungen ist der Tarifstreit um die Entlastung von Pflegekräften an den baden-württembergischen Unikliniken beigelegt. Die große Tarifkommission von Verdi hat gestern dem Tarifvertrag für Personal-Mindestbesetzungen und ein sogenanntes Konsequenzenmanagement zugestimmt, teilte die Gewerkschaft mit. Damit kann der Vertrag nun in Kraft treten.
Die Einigung sieht insgesamt 120 neue Stellen für die vier Klinik-Standorte vor. Davon entfallen 40 auf die Uniklinik in Heidelberg, 30 auf Freiburg und Tübingen und 20 auf Ulm, berichtet der SWR. Zudem haben die Tarifpartner festgelegt, dass künftig niemand mehr in der Nacht alleine auf Station arbeiten darf. Zudem soll ein Ausfallmanagement dafür sorgen, dass bei Personalausfällen umgehend Abhilfe geschaffen wird. Für den Tarifvertrag gilt ein Sonderkündigungsrecht von sechs Monaten.
