Mit Mut und Pragmatismus hat Walburga Sprenger als Leitung für „Bildung und Pflege" und Geschäftsführerin der konzerneigenen Krankenpflegeschulen gGmbH im Asklepios-Konzern neue Berufe eingeführt und einen detaillierten Leitfaden für die Neuordnung von Aufgaben und Tätigkeitsprofilen im Unternehmen mitverfasst. Die Best-practice-Beispiele können auch anderen Kliniken als Vorbild dienen. In den Sana-Kliniken hat indes der Arztassistent, der zunächst auf Gegnerschaft der Ärzte stieß, seine…

Aus Vor-Sicht: Die Pflege steigt auf
Gesundheits Wirtschaft

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