Das Krankenhauszukunftsgesetz (KHZG), aber auch die Veränderungen in der Pandemie machen deutlich: Der geplante Wandel ist für alle Krankenhäuser und Gesundheitsbetriebe ein Muss. Er darf jedoch kein Selbstzweck sein, sondern sollte zielgerichtet erfolgen und die Mitarbeiter ins Boot holen.
Changemanagement und Veränderungsprojekte dürfen niemals zufällig sein und ohne vorgegebene Idee und Zielrichtung ablaufen, sonst sind sie zum Scheitern verurteilt und schaden in der Regel mehr als dass sie…
