Sind Krankenhäuser und Pflegeunternehmen bislang von Arbeitskämpfen weitgehend verschont geblieben, so könnte sich das in Zukunft ändern. Der Druck vonseiten der Arbeitnehmervertreter wächst. Thorsten Siefarth, Rechtsanwalt in München hat dies zum Anlass genommen, in PKR 4/2018 den rechtlichen Rahmen für Streiks in Krankenhäusern und Pflegeunternehmen auszuloten, insbesondere die Voraussetzungen und Grenzen dieser Arbeitskampfmaßnahmen.
Der komplette Beitrag steht Abonnenten von BibliomedManager in der PKR-Ausgabe 4/2018 zur Verfügung.
