Am Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden übernimmt André Rauschert die neu geschaffene Position des Chief Transformation Officers.
Er soll Digitalisierung und Künstliche Intelligenz systematisch in die Prozesse des Hauses einbinden. Ziel ist eine engere Verbindung von Organisationsentwicklung, Verwaltung und Technologie.
Mit der neuen Stelle reagiert das Uniklinikum auf wachsende Anforderungen an Effizienz, Qualität und Steuerbarkeit der Versorgung. Rauschert wechselt von der Fraunhofer-Gesellschaft nach Dresden.
Enge Zusammenarbeit in der Klinikleitung
Rauschert arbeitet eng mit Ralf Schönherr zusammen, der für die Unternehmensentwicklung zuständig ist. Beide stehen im Austausch mit den Verwaltungsleitungen der Kliniken sowie den administrativen Leitungen der Zentren. In diesem Rahmen sollen Ideen für effizientere Prozesse entstehen und fachübergreifend umgesetzt werden.
Dabei verfolgt das Uniklinikum einen ganzheitlichen Ansatz. Organisation, Verwaltung und Technologie sollen nicht getrennt voneinander entwickelt werden. Im Fokus stehen unter anderem Anwendungen aus den Bereichen Robotik und Künstliche Intelligenz. Ziel ist es, Doppelstrukturen zu vermeiden und Abläufe zu vereinfachen.
„Transformation müssen wir alle als Führungs- und Umsetzungsagenda verstehen“, sagt Rauschert. „Gerade im Gesundheitsbereich geht es nicht nur um Digitalisierung, sondern um End-to-End-Exzellenz entlang der gesamten Versorgungskette.“
cs
