Betriebliche Übung ohne Ende? - Rechtsfragen zur Sonderzahlung

Erst vor wenigen Wochen haben viele Einrichtungen ihren Mitarbeitern über das laufende Entgelt hinaus eine Sonderzahlung – sei es in Form eines Weihnachtsgelds, einer Jahressonderzahlung oder auch eines „13. Gehalts" – zukommen lassen. Mancher Mitarbeiter wird sich hierüber besonders gefreut, andere wiederum werden es nach dem Motto „das steht mir schließlich zu" als selbstverständlich hingenommen haben. Angesichts angespannter finanzieller Verhältnisse mag sich der eine oder andere…